02 décembre 2008
Fédération Générale des Transports et de l'Equipement

Retraites, temps de travail

Fédération
 
Ne laissons pas démanteler nos acquis sociaux,
Imposons un véritable dialogue social
 
Le Gouvernement veut faire de l’allongement de la durée de cotisation LE MOYEN de financement des retraites, et ne surtout pas parler du niveau des pensions. Il se refuse à faire le bilan des échecs de la réforme de 2003 : rien n’a changé sur l’emploi des seniors, les négociations sur la pénibilité sont enlisées.
Sur le temps de travail, il veut élargir le pouvoir unilatéral de l’employeur, donner la primauté à l’accord d’entreprise sur l’accord de branche et même donner la possibilité de déroger aux accords collectifs par du « gré à gré » entre l’employeur et le salarié.
Il ne s’agit pas que d’une diversion. Il faut donner un coup d’arrêt à cette politique qui creuse les inégalités et bafoue le dialogue social.
 
DONNONS-NOUS LES MOYENS D’ETRE ENTENDUS
 
Sarkozy et Fillon aimeraient faire oublier leur incapacité à dialoguer dans la Fonction publique, à respecter les engagement pris en 2003 sur les retraites et les accords conclus (sur les régimes spéciaux ou avec le MEDEF) … et à résoudre les questions de pouvoir d’achat. Ils ont ouvert un nouveau front et prêchent le changement dans leurs discours … pour que rien ne change dans le partage des richesses. Ils cherchent à entraîner la société dans une spirale inégalitaire et autoritaire.
 
Forts du succès des manifestations du 22 mai pour la défense de la retraite solidaire, dans le public comme dans le privé, haussons le niveau de mobilisation jusqu’à les faire reculer.
 
NOUS REFUSONS LA BAISSE DES RETRAITES, NOUS VOULONS LA JUSTICE
 
La reconduction, à la demande de la CFDT, du dispositif « carrières longues » pour ceux qui ont commencé à travailler tôt est une bonne chose, mais ne suffit pas. En cas d’allongement de la durée requise pour avoir le taux plein de retraite, une minorité de salariés pourrait faire l’effort de travailler plus, pour la majorité il s’agirait en réalité d’un prolongement du chômage et d’une baisse de la pension servie. Et pour ceux qui ont un travail pénible, avec la chasse aux préretraites du privé comme du public, ce serait encore moins d’espérance de vie en bonne santé.
Dans les conditions actuelles, pas question de repousser l’âge de départ en retraite. Ceux qui nous gouvernent ne respectent rien, pas même les termes de la loi de 2003, qui prévoyait la possibilité de modifier le calendrier de passage à 41 ans de cotisations si toutes les conditions n’étaient pas remplies. La CFDT propose donc une surcotisation patronale de 0,5 % tant que la négociation sur la pénibilité n’a pas abouti et que des résultats tangibles sur l’emploi des seniors n’ont pas été enregistrés.
Le Fonds de Réserve des Retraites, qui consiste à épargner aujourd’hui pour mieux passer le cap du papy-boom, est une garantie pour les générations à venir qu’elles ne supporteront pas l’intégralité de cette charge. Le Gouvernement a laissé dériver son financement, il lui faut des ressources stables : la CFDT propose un doublement de la taxe sur les revenus du patrimoine et des placements financiers.
 
NOUS CHOISISSONS L’EMPLOI POUR TOUS PLUTOT QUE LES HEURES SUP
 
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